Aufgaben
• Sie unterstützen das HR-Team bei operativen Tätigkeiten
• Sie übernehmen die Prüfung der Reisekosten
• Erarbeitung und Schaltung von Stellenausschreibungen
• Recherche neuer Ausschreibungsplattformen
• Bewerbermanagement
• Unterstützung des HR-Teams bei der Planung und Teilnahme von Veranstaltungen (wie z. B. Karrieremessen)
Qualifikation
• Sie absolvieren ein betriebswirtschaftliches Studium an einer Fachhochschule oder Universität idealerweise mit dem Schwerpunkt Personal
• Erste Erfahrungen im Bereich Personal sind von Vorteil, aber kein Muss
• Sie haben Freude am Umgang mit Menschen und arbeiten gerne im Team
• Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen
• Zuverlässigkeit, Verschwiegenheit und Loyalität
• Selbständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
• Ausgeprägte Serviceorientierung und gute Kommunikationsfähigkeit
Benefits
• Einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen
• Umfangreiche Einarbeitung und Förderung der eigenen fachlichen sowie persönlichen Weiterentwicklung
• Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten
• Eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien
• Die Arbeit in einem Team mit starkem Teamspirit und gegenseitiger Unterstützung
• Vergünstigte Teilnahme am EGYM Wellpass
• Regelmäßige Mitarbeiterevents
Weitere Angaben
Sprachkenntnisse:
Beginn: sofort
Dauer:
Vergütung:
Anzahl der Plätze: 1
Angaben zum Unternehmen
Unternehmensbeschreibung
Die Additiv-Chemie Luers GmbH & Co. KG ist ein unabhängiger Hersteller von Additiven für Metallbearbeitungsflüssigkeiten, Korrosionsschutz, Industrieschmierstoffe und Reiniger. Mit über 60 Jahren Erfahrung, umfassendem Know-how und individuell auf die Kundenbedürfnisse abgestimmten Lösungen zählt das Unternehmen zu den führenden Produzenten in Europa und ist seinen nationalen und internationalen Kunden stets ein verlässlicher Partner.
Die Additiv-Chemie Luers GmbH & Co. KG ist Mitglied der Unternehmensgruppe Diersch & Schröder, die im Bereich Chemie und Mineralöl zu den anerkannten und erfolgreichen Marktteilnehmern in Deutschland zählt.
Unternehmensgröße
501-1000 Mitarbeiter
Branchen
Managementtätigkeiten von Holdinggesellschaften
